2016长沙芙蓉区湘湖管理局招聘4名社区工作人员公告
2016-07-16 10:54 湖南人事考试网 http://hn.huatu.com/ 来源：湘湖管理局
关注微信hnhtj，回复88条或者加湖南事业单位考试交流QQ群150860679找管理员华图CC老师，立即获取公共基础知识/综合知识速记口诀
现因工作需要，湘湖管理局拟面向社会公开招聘4名社区工作人员。有关招聘事项如下：
一、招聘原则
本次招聘采取公开招聘的方式，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件
1、全日制大专及以上学历;
2、男、女不限，38周岁以下(1978年1月1日以后出生)，身体健康，无重大疾病或传染病;
3、具备较强的人际交流能力和文字写作能力，会普通话，熟悉计算机基本操作;
4、热爱社区及基层工作，对社区工作性质、任务和要求有基本了解，能吃苦耐劳，有较强的工作能力;
5、能够认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德和敬业精神。
三、招聘程序和时间
招聘工作分宣传发动、报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示等步骤进行。
1、宣传发动
7月11日，劳动人事科及各社区在辖区范围内张贴发布招聘信息。
2、报名和资格审查
7月11日至7月13日在局劳动人事科报名(芙蓉区湘湖路198号)。报名时需提供学历学位证书、身份证和其他履历材料的原件及复印件，经资格审查合格者，填写报名登记表，交近期同底免冠一寸照片2张。如提供虚假资格证明材料，随时取消资格。
3、笔试
笔试考试于7月15日进行，应聘人员需保持电话畅通，具体时间劳动人事科提前电话通知。地点：湘湖管理局二楼会议室(湘湖路198号)。采取闭卷方式或提供纸质材料、电脑操作完成，主要考核应用能力。
4、面试
面试工作在笔试结束之后进行，由相关领导、社区书记组成面试小组对应聘人员进行逐一面试。面试地点：湘湖管理局二楼会议室(湘湖路198号)。
面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成综合成绩，从高分到低分排序，综合成绩相同的，以面试成绩高者优先。
5、体检
按总成绩由高到低排名，按岗位招聘数1：1的比例确定体检人选,若总成绩相同的，则以面试成绩高者入围。不按时参加体检或体检不合格的人员取消考察资格，在报考人员中按总成绩从高到低依次递补(总成绩相同，以面试成绩高低确定)，递补不超过两次。
6、考察
由局劳动人事科牵头，局纪委、社会事务办相关人员组成考察小组，到考察对象原工作单位(或学校、社区、派出所等)了解有关情况，对考察对象的现实表现和实际工作能力等进行全面考察。
7、公示
根据应聘人员的成绩、考察结果等综合情况确定聘用人选，并在一定范围内进行公示，公示期为7个工作日。
四、待遇与管理
拟录取人员经公示无异议后办理招聘录用手续，与用人社区签订劳动合同，实行聘用制。参照长办发【2012】44号《长沙市公益性岗位管理办法》执行，基本工资2220元/月，购买五险一金，试用期一个月。试用期满经考察合格者继续录用并办理相关手续，试用不合格者，在试用期内随时予以辞退。
劳动人事科联系电话：0731— 82284135
长沙市湘湖管理局
2016年7月11日
（编辑：网络编辑）
